A todos los compañeros de CQPF.
Después de la asamblea informativa, el pasado viernes hemos tenido una reunión los representantes de los trabajadores con la empresa habiéndose firmado un preacuerdo de convenio entre la empresa y varios componentes de la parte social de la Comisión Negociadora.
Vosotros elegís los gestores de las relaciones laborales con la empresa, en las elecciones sindicales decidís también sobre que personas han de negociar el convenio, esto funciona así, hay pocas excepciones, aun después de llegar a un preacuerdo de convenio con la empresa, sois también vosotros los que tenéis la última palabra, el preacuerdo gestionado por vuestros representantes lo tenéis que validar en votación de todos los trabajadores afectados, de esta manera se ha actuado en nuestro centro.
Nos ha costado tomar decisiones a todos los RT; tanto los secretarios,- gracias Sampedro y gracias Raul-, como yo, hemos procurado actuar como parte imparcial y buscando, entre los diferentes planteamientos de cómo ha de ser el convenio, un punto de encuentro entre los RT, ello no ha sido posible, y hasta el viernes ningún grupo se decidió a tirar adelante con su planteamiento, estoy seguro que mirando por el interés de todos los trabajadores, en este punto desearles buena suerte y acierto, ellos son los que tienen que trabajar para llevar a efecto su idea de convenio, y que se respete la decisión que tomen los trabajadores. Si así sucede, todos deberíamos salir ganando.
Mi opinión creo que aun no habiéndola defendido lo suficiente, por el compromiso que he aceptado de representación del Comité, todos la conocéis, lo conseguido hasta ahora no sería un mal acuerdo si la empresa dejase en mejor posición el tema de la salida de autobuses y el derecho al aseo dentro de la jornada de trabajo de trabajadores a turno y jornada ordinaria.
A vuestra disposición, para cualquier sugerencia o para intentar aclarar cualquier duda.
Saludos.
A.Bayo
viernes, 9 de diciembre de 2011
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